Conseils de sécurité des fêtes : comment assurer la sécurité de vos travailleurs

Au fur et à mesure que le mois de décembre avance, plusieurs d’entre nous, pour ne pas dire la plupart d’entre nous, pensent à la période des fêtes.  Bien que la majorité de la main-d’œuvre puisse bénéficier de jours de vacances garantis durant ce temps de l’année, ce n’est pas le cas pour de nombreux travailleurs sur le terrain.

Les disjoncteurs surchargés par les lumières des fêtes, les lignes électriques tombées à cause du verglas et les tuyaux éclatés en raison de températures glaciales sont toutes des situations qui se produisent, peu importe la date au calendrier. De plus, les dangers météorologiques en hiver et l’augmentation de la consommation excessive d’alcool à cette période de l’année peuvent faire vivre des cauchemars à ceux qui doivent être sur la route.

C’est dans ce contexte que nous avons réuni quelques conseils de sécurité des fêtes qui permettront à vos employés d’être prêts pour la conduite hivernale pendant la période des fêtes.

Sécurité routière et avertissements météorologiques

Nous avons discuté des consignes de sécurité pour l’hiver  dans notre blogue précédent, cependant il faut redoubler de prudence et revoir ces conseils en prévision des fêtes. Comme nous l’avons mentionné au début de ce blogue, les travailleurs penseront tout naturellement aux congés des fêtes, ce qui signifie qu’ils pourront être davantage enclin aux distractions.  Les entreprises devront aussi mener leurs activités avec une main-d’œuvre réduite en raison d’une augmentation des demandes de congés.

  • Passez en revue les pratiques de sécurité routière pour la conduite hivernale, y compris le fonctionnement des véhicules :
    • Faites-en un jeu en planifiant une compétition axée sur la sécurité ou une formation de conduite sécuritaire;
    • La glace noire est terriblement dangereuse; recommandez une extrême prudence partout où le verglas s’installe rapidement dont les ponts, les bretelles d’accès et les passages supérieurs (overpasses).
  • Soyez à l’affût des avertissements météorologiques :
    • Assurez-vous que tous les travailleurs sur le terrain soient conscients des avertissements météorologiques extrêmes;
    • Pensez à fournir des conseils de sécurité avec les alertes ou à les rendre accessibles dans tous les véhicules de la flotte.
  • Assurez-vous de faire l’entretien constant des véhicules :
    • Enlevez toute la glace et la neige accumulées sur les véhicules et vérifiez le niveau du liquide lave-glace pour chacun d’eux;
    • Vérifiez aussi la batterie et la pression des pneus en plus de garder les réservoirs d’essence bien remplis.
  • Veillez à ce que tous les véhicules possèdent une trousse d’urgence :
    • Incluez des chargeurs dans chaque véhicule de la flotte pour que les téléphones soient constamment rechargés;
    • Songez à approvisionner la flotte en nourriture, par exemple les collations préférées du personnel qui doit travailler durant un congé.

Dangers sur la route durant la période des fêtes

Une augmentation des cas de conduite avec facultés affaiblies et des accidents est une préoccupation majeure pour les travailleurs mobiles qui doivent être sur la route. L’hiver est aussi la saison du rhume et de la grippe, ce qui signifie que les employés au travail doivent prendre des précautions supplémentaires pour combattre les germes. Bien que la santé des employés soit toujours une priorité, une personne qui s’absente du travail en raison d’une maladie peut néanmoins entraîner des répercussions surtout lorsqu’il y a déjà une diminution du personnel disponible pour travailler les divers quarts de travail.

  • Portez une grande attention au matériel de visibilité :
    • Assurez-vous qu’il soit fourni et utilisé;
    • Conseillez aux employés travaillant sur les routes ou à proximité de celles-ci de faire preuve d’une extrême prudence; installez des barrières autant que possible et identifiez un responsable de la sécurité sur le lieu de travail.
  • Prenez soin de la santé des travailleurs :
    • Veillez à ce que les employés se lavent les mains soigneusement et fréquemment; fournissez un désinfectant pour les mains dans les salles de repos, les véhicules de la flotte et les toilettes;
    • Soulignez l’importance de prendre un jour de maladie si un employé tousse, éternue ou est gravement malade.

Équilibre entre les demandes de services mobiles et les besoins des employés durant les fêtes

Le fait de devoir travailler pendant un jour férié ou la période des fêtes en général peut être difficile pour certaines personnes.

  • Veillez à ce qu’un soutien en santé mentale soit toujours une priorité, en particulier pendant cette période de l’année;
  • Envisagez de mettre en place des rencontres plus fréquentes et des ressources pour les personnes en difficulté.

Il est également important de ne pas négliger l’impact du travail durant les congés sur la vie personnelle de vos employés. Faites preuve de compréhension et offrez-leur la possibilité de participer à l’élaboration de la politique de planification des congés, cela fera une grande différence.

De plus, envisagez de faire un effort supplémentaire pour réduire le stress des employés qui travaillent durant les congés en leur payant les pauses-repas ou en leur fournissant des cafés et des collations. La planification de temps et d’occasions supplémentaires pour eux de socialiser et de se détendre est un moyen facile de leur apporter du soutien.

Nous tous de Diabsolut vous souhaitons de joyeuses fêtes. Nous vous offrirons un guide de sécurité détaillé en 2020. Veuillez communiquer avec nous pour nous faire part de tout sujet que vous aimeriez trouver dans ce guide ou pour obtenir de plus amples renseignements sur les solutions FSM en matière de sécurité.

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